深化文明單位創建 促進企業和諧發展
發布日期： 2011-12-26 15:21:00
日前，南通市文明辦對2009-2010年度市級文明單位候選名單進行了公示，南通港口集團、集裝箱分公司、江海港務分公司、狼山港務分公司、南通港口輪駁有限公司等五家單位榜上有名。集團公司通過不斷深化文明單位創建工作，積極探索新形勢下創建工作新路，切實提高精神文明創建工作的成效，進一步提升了企業形象和全體員工的綜合素質、文明素養，有力地促進了企業和諧發展。 近幾年來，集團公司緊緊抓住建設和諧企業和創建省市級文明單位這一目標，始終圍繞港口生產經營中心和改革發展穩定大局，以“打造服務品牌，增強競爭優勢”為主題，以開展創先爭優活動和開展“加強職業道德建設，提升員工綜合素質；加強服務監督職能，提升企業整體形象”主題活動為載體，進一步拓展“學、樹、建、創”活動空間，不斷充實內容、拓展領域，使創建工作始終充滿勃勃生機與活力。集裝箱分公司以促進公司跨越式發展為目標，積極開展創建文明單位活動，努力打造特種作業優質服務品牌。在特種貨物作業過程中，公司始終堅持差異化、個性化服務原則，提供專業化的服務，為南通地區的超長、超寬、超重、超大貨物提供了量身定造的服務。兩年來，公司成功完成了艙蓋板、進口設備、散糖、化肥、紙漿等近200艘次的特種貨物的裝卸作業，得到了貨主的高度贊譽。江海港務分公司在員工中廣泛深入開展了“保創促”（即保增長、創品牌、促和諧）為主題的創建文明單位活動，公司各部門、班組職工團結協作擰成一股繩，部門、班組、人與人之間的協調和配合，形成了強大的裝卸生產合力和動力，全面提高了港口文明服務水平，公司貨運質量和效率深受貨主、船方一致好評，公司也取得了良好的經濟效益和社會效益。狼山港務分公司堅持把創建文明單位工作作為保證和促進公司生產經營和企業健康發展的重要手段，廣泛開展了“黨員先鋒崗”、“班組考核”、“金牌員工”等系列活動，鮮活生動，實實在在，形成了“領導領著干、黨員帶著干、群眾跟著干”的創建氛圍，切實提升了港口文明生產、文明服務水平，樹立了良好的對外形象。南通港口輪駁有限公司始終不渝地圍繞創建目標，以黨員先鋒號、黨員示范崗、黨員責任區和“四好、四強、四優”創建為載體，把隊伍建設擺在首要位置，使干部員工的業務素質、法制素質、思想道德素質都有較大提高，員工的服務意識、質量意識和依法辦事的意識普遍增強，通過開展創建文明單位活動，全面提高了員工綜合素質，有力地提升了企業核心競爭力和凝聚力。 集團公司黨委要求各單位根據形勢變化的需要和行業發展的要求，結合企業實際和特點，進一步加大創建工作力度，不斷更新創建理念，創新活動載體，切實提高創建工作的深度和廣度，努力增強精神文明創建活動的成效，有力推動集團公司又好又快發展。
